HRBLADE – Plataforma de contratación y entrevistas por vídeo
HRBLADE es una plataforma integral de entrevistas y contratación por video que optimiza el proceso de reclutamiento. Ofrece entrevistas en video bajo demanda y en vivo, seguimiento de candidatos, evaluaciones impulsadas por IA y un reclutador virtual.
La plataforma también incluye características para la creación de descripciones de trabajo, verificación de plagio e integraciones con varias aplicaciones, junto con soporte móvil para dispositivos iOS y Android. Su objetivo es simplificar las etapas de reclutamiento, mejorar la experiencia del usuario en todos los dispositivos, garantizar la seguridad de los datos y permitir una configuración rápida y un uso eficiente, apuntando a un proceso de contratación más rápido y efectivo.
Tarea
Desarrollar una plataforma SaaS para optimizar y automatizar el proceso de contratación, que ayude a las empresas a reducir costos, acelerar el reclutamiento, mejorar la calidad de los candidatos, simplificar la contratación remota, garantizar una evaluación objetiva de los candidatos, atraer talento y tomar decisiones basadas en datos.
Solución
Amiscon ha desarrollado e implementado con éxito la plataforma SaaS HRBLADE, que ya está operando en 20 países y ayuda a las empresas a resolver problemas relacionados con la contratación de personal.
La plataforma HRBLADE incluye las siguientes características:
Entrevistas en Video
- Entrevistas Bajo Demanda y en Tiempo Real: Para la evaluación remota de candidatos.
Tuberías de Candidatos
- Organización y Gestión del Proceso de Contratación: Seguimiento de candidatos en cada etapa.
Evaluaciones Basadas en IA
- Análisis con Inteligencia Artificial: Evaluación de entrevistas en video y otros datos de candidatos.
Entrevistas Estructuradas
- Preguntas Estandarizadas y Sistema de Evaluación: Asegurando la objetividad en las entrevistas.
Detección de Plagio
- Identificación de Plagio: En currículums y otros documentos de candidatos.
Constructor de Páginas de Carrera
- Creación de Páginas Atractivas e Informativas: Para atraer talento.
Formularios de Solicitud
- Formularios Convenientes: Para la recopilación de información de los candidatos.
Integraciones y API
- Integración con Otros Sistemas y Herramientas: Utilizados en el proceso de contratación.
Analítica e Informes
- Recolección y Análisis de Datos del Proceso de Contratación: Para evaluar la efectividad.
Herramientas de Colaboración
- Mejora de la Comunicación y Coordinación: Entre los participantes del proceso de contratación.

